欄目：留學生落戶上海咨詢 人氣：0 日期：2019-03-23
免費提供最新落戶政策及一對一落戶上海方案
留學生/應屆生/非婚子女 落戶上海咨詢
上海市人才引進管理本市出臺《關于海外高層次(high level)(機構的等級)引進人才享受特定生活待遇若干規定(guī dìng)的實施意見》，在滬（hù）入選中央的專家，包括(bāo kuò)中央在滬機構引進的中央專家，可享受12方面的特定生活待遇。《實施意見》規定的12方面特定生活待遇為：居留和出入境、落戶、資助、醫療、保險、住房、稅收、配偶安置、薪酬、通關、子女就學和優化（optimalize）服務(fú wù)。為了落實配套政策，上海服務中心設立了人才服務專窗，并確定專人，為引進人才提供一口受理、快速便捷、高效（指效能高的）優質的服務。 
■居留和出入境
外籍引進人才及其隨遷外籍配偶和未成年子女，市公安局出入境管理(guǎn lǐ)部門在受理申請的 50天內為其發放《外國人永久居留證》。同時引進人才可申請《上海市居住證》B證，申請辦理《外國專家證》。尚未獲得《外國人永久居留證》的引進人才及其配偶和未成年子女，需多次臨時出入境的，可申請辦理2-5年有效期的F字多次往返簽證。
■落戶
具有中國國籍的海外引進人才及其隨歸、隨遷的配偶、子女，可不受出國前戶籍所在地的限制（limit），落戶上海。上海戶口辦理除了指戶數和人口之外，內地常以它代替“戶籍”，即民政公安部門以戶為單位，登記本地居民的冊子。派出所的戶籍民警，負責登記造冊、記錄各家成員姓名、性別、年齡、職業、住址、成員關系等各類資料。愿意放棄外國國籍而申請加入或恢復中國國籍的，按規定(guī dìng)優先為其本人及其隨歸、隨遷的配偶、子女辦理加入中國國籍并落戶上海手續。
■資助
市、區財政以及單位共同給予引進人才每人100萬元人民幣的配套資金，用于改善引進人才的工作生活條件。上海戶口辦理中國所獨有的一種人口管理方法。一個中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍，在就學、就業等也可以遷移戶口，但是有時地方政府會限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費；因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。配套資金中的50%與工作業績掛鉤，50%用于改善生活待遇。
■社會保險
引進人才及其配偶子女可參加(cān jiā)本市各項社會保險。其無業配偶子女符合本市有關規定(guī dìng)的，可參加本市城鎮居民醫療保險。
■醫療保障(起保障作用的事物)
本人及其配偶子女可按規定(guī dìng)享受醫療和醫療保險保障(起保障作用的事物)待遇，單位為其購買商業醫療保險。本人可享受醫療照顧人員待遇。
■住房
愿意購房的，可參照本市居民購房政策，購買自用商品房一套，單位可給予資金資助。未買自用房的，單位提供一套建筑面積不低于150個平方的住房供其使用。自己租房的，由單位為其提供租房補貼。
■稅收
來滬（hù）時取得的一次性補助和本市給予的配套補助，均視同市政府獎金，免征個人所得稅(personal)。上海戶口辦理中國所獨有的一種人口管理方法。一個中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍，在就學、就業等也可以遷移戶口，但是有時地方政府會限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費；因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。5年內境內工資收入中的住房補貼、伙食補貼、搬遷(bān qiān)費、探親費、子女教育費等，按國家稅收法律法規的規定(guī dìng)稅前扣除(deduct)。
■通關
憑有關身份證明(zhèng míng)，進境少量科研、教學物品，上海海關免征進口稅收;進境合理數量的生活自用物品，除國家規定(guī dìng)列名征稅外，由上海海關予以免稅(miǎn shuì)放行;上海海關對其所隨身攜帶的物品，除特殊情況(Condition)外，可以免開箱查驗放行。
■配偶安置
由單位(unit)妥善安排其工作。暫時沒有辦法安排的，單位可參照本單位人員平均工資水平，以適當方式為其發放生活補貼。
■薪酬
單位參照引進人才在海外的收入水平，協商確定引進人才的合理薪酬，引進人才的薪酬可不受國內薪酬體系的限制。對作出突出貢獻的海外高層次人才，可按國家相關規定實施期權、股權和企業年金等中長期激勵(Excitation)方式方法。
